>> รวมข้อมูล เกี่ยวกับการสอบ ท้องถิ่น ภาค ก ข และ ค 2556 <<

[۰•ฮักแม่จัน©®]

เตรียมสอบองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น


แจ้งเลยแล้วกันครับ 1 ข่าวร้าย 2 ข่าวดี

ข่าวร้าย
การสอบจะเลื่อนไปอย่างต่ำเดือนพฤศจิกายน สาเหตุมีหลายประการ อย่างแรก คาดการผู้สมัครสอบสูงมากรองรับไม่เพียงพอ และการเว้นระยะมาเป็นเวลานาน ทำให้ต้องสอบหลายระดับหลายตำแหน่ง ค่อนข้างลำบาก ส่วนสาเหตุสำคัญที่สุด ไม่ขอบอก


ข่าวดีคือ
1.มั่นใจได้เลยว่าการสอบครั้งนี้มีความบริสุทธิ์ยุติธรรมมากที่สุด ระบบเด็กเส้นอดแน่นอนครับครั้งนี้ (สาเหตุอีก 1 ที่ทำให้ล่าช้า)
2.เนื่องจากมีการเลื่อนแน่นอนแล้ว จึงมีเวลาในการจัดรวมรวมข้อสอบเก่าและทำเฉลยไว้แจกจ่ายเพื่อนๆได้ทันครับ

ปล.ได้รับการยืนยันว่าจะแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นและสอบให้เร็วที่สุด

[۰•ฮักแม่จัน©®]

 

[۰•ฮักแม่จัน©®]

รอต่อไป....

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ม.รามคำแหง ไตร่ตรอง การที่เด็กเดินทางมาสอบส่วนกลาง อาจขาดสอบ สมัครเสียเปล่า อาจจะให้ จัดสอบที่ศูนย์ต่างจังหวัด และกรม สถ. จะเป็นผู้รับผิดชอบควบคุมการรั่วไหลของข้อสอบซึ่ง รอประชุม ก.กลาง กับ ทาง ม.ราม จะเป็นข้อสรุปทั้งหมด ว่าจะเป็น ม.ราม หรือ มหาลัยอื่น ปลายเดือนนี้

จากข่าวลือที่ว่าจะมีการรับสมัคร 13 สิงหาคม และ สอบ 15 กันยายน นั้น คงจะไม่ทันแน่นอน แต่เดิมจากที่ทราบข้อมูล
ม.ราม ต้องมาเสนอวันรับสมัครและกำหนดการสอบ เมื่อวันที่ 29 กรกฎาคม ที่ผ่านมา แต่ดันไปเสนอให้มีการรวมสอบที่ส่วนกลาง ทำให้ ก.กลางต้องพิจารณาใหม่ในช่วงปลายเดือนนี้ ซึ่งเสียเวลาเปล่าไปเต็มๆ 2 เดือน และถ้าหากเปลี่ยนมือผู้จัดสอบจาก ม. รามเป็น มหาลัยอื่นจะต้องเข้าสู่ขั้นตอนการเสนอราคาใหม่ กินเวลาไปอีก 2 -3 เดือนเพื่อเริ่มนับหนึ่งใหม่(ข่าวแว่วว่ารามอาจจะยอมให้สอบภูมิภาค) ดังนั้น การสอบอย่างเร็วที่สุด (ตามที่ได้ยินมาเมื่อเดือนที่แล้ว ) จะเป็นช่วงปลายเดือนพฤศจิกายน แน่นอน(ย้ำว่าอย่างเร็วที่สุด) และอาจจะยาวไปถึง กุมภาพันธ์ ขึ้นอยู่กับ ผลการพิจารณาของ ก.กลางในช่วงปลายเดือนนี้ คอยติดตามกันครับ

[۰•ฮักแม่จัน©®]

      เหตุผลที่ อปท.ขอเปิดสอบแข่งขันเอง โดยอนุมัติของ ก.จังหวัด เท่าที่ฟังเหตุผลชี้แจงของ อปท. สรุปประมาณว่า
(๑) กรณีขอใช้บัญญชีสอบแข่งขัน หาก อปท.อยู่ห่างไกล จะไม่มีผู้สอบได้สมัครใจมาสมัครรับการบรรจุ
(๒) หากได้บรรจุคนต่างถิ่น ก็จะเกิดการโอนย้ายไปอยู่ที่อื่น ทำให้เสียเวลา
(๓) ต้องการบรรจุคนในพื้นที่ เพราะจะไม่ได้ย้ายไปไหน ไม่สิ้นเปลือง

นี่คือเหตุผลหลัก ๆ ซึ่งมีข้อโต้แย้งจากท่านผู้รู้มากมาย เช่น
(๑) แน่ใจหรือว่าเมื่อประกาศสอบจะไม่มีคนต่างถิ่นแห่มาสมัครสอบ
(๒) แน่ใจในเรื่องไม่ทุจริตเพียงใด (ขายข้อสอบ ขายเฉลยข้อสอบ รวมเทคนิคฯลฯ อีกมากมายที่มักเกิดขึ้นเป็นประจำฯ)
(๓) ต้นทุนในการสอบแข่งขัน อย่าหวังกำไร เพราะมิใช่เป้าหมายสาธารณะในการแสวงหากำไร
แต่ อปท.ทุกแห่ง ที่เปิดสอบแข่งขัน ได้คิดกำไรจากค่าสมัครสอบไว้แล้ว และส่วนใหญ่ จะได้กำไรมาก เพราะมีผู้มาสมัครสอบเยอะ ซึ่งไม่สอดคล้องกับเหตุผลแย้ง ข้อ ๑ และเหตุผลที่ขอเปิดสอบเอง ข้อ ๓
(๔) หากเป็นไปตามมาตรฐานการสอบแข่งขันจริง ๆ แน่ใจเพียงใดว่าคนในพื้นที่ จะสอบได้ที่ ๑, ๒ (คนเก่ง) โดยไม่มีคนนอกพื้นที่แย่งชิงที่ ๑, ๒
ซึ่งหากไม่สามารถอธิบายตอบคำถามนี้ ตามข้อ ๑ - ๔ ก็อีหรอบเดิม หลักปรัชญาระบบคุณธรรม (Merit system) ก็ไม่มีความหมาย


Cr : ขอขอบคุณข้อมูลสมาชิก ชุมชนคนท้องถิ่น

[۰•ฮักแม่จัน©®]

6  แสน  มีจริง โดนกับตัว แลกกับ ระดับ 3

[۰•ฮักแม่จัน©®]

มติ ก.กลาง อบต กท. และ กจ.ลงมติให้ ม.สวนดุสิต ดำเนินการจัดสอบ ตามภูมิภาค 10 ศูนย์ฯเหมือนเดิมครับ

ปลัดศักดิพงศ์ ธรรมอาชวกุล
กรรมการ กท.
26 สค.56 12.40 น.

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ด่วน ราชภัฏสวนดุสิตขอใช้เวลานับตั้งแต่วันนี้จนถึงสอบเสร็จเป็นเวลา 4 เดือน นั่นเท่ากับว่าเราจะสอบกันในเดือนธันวาคม และต้องรับสมัครก่อนหน้า คือเดือน พ.ย. ครับ

เรื่อง สอบท้องถิ่น
๒๖ สิงหาคม ๒๕๕๖
เลือก ม.สวนดุสิต จัดสอบท้องถิ่น

....วันนี้เป็นการประชุม ก.กลาง ร่วม ๓ ก. ครับ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่องสอบท้องถิ่น คกก.ซึ่งใช้เวลาประมาณ เกือบ ๓ ชั่วโมง ได้พิจารณาด้วยเหตุ ถึงข้อดี ข้อเสีย .....
....ม.สวนดุสิต ได้นำเอาแผนงานการสอบ มาตรการป้องกันการทุจริตและผลงานในอดีต พร้อมส่งรองอธิการบดีเข้าร่วมประชุมชี้แจงกับ คกก.ก.กลาง แต่ ม.รามคำแหง ไม่ได้ส่งใครเข้ามาร่วมชี้แจงในครั้งนี้โดยไม่ทราบสาเหตุ....นะครับ
...วันนี้ มีคณะกรรมการหลายๆท่านสอบถามถึงวิธีการตั้งแต่กระบวนการออกข้อสอบ ทำอย่าง ขนส่งข้อสอบทำอย่างไร พิมพ์ข้อสอบทำอย่างไรมาตรการควบคุมการสอบทำอย่างไร ตลอดจนการตรวจข้อสอบทำอย่างไร ซึ่งเป้นวิธีการปกติ.....
...ผมได้มีโอกาสสอบถามตามที่ผมรับปากเพื่อนๆไว้ ในเรื่อง การออกข้อสอบมีคณะกรรมการอย่างไร และเครื่องป้องกันการนำเครื่องสัญญาญานโทรศัพท์มือถือ เครื่องป้องกันสัญญาวิทยุเคลื่อนความถี่ต่ำ ทุกสนามสอบหรือไม่....ผลปรากฎไม่มีคำตอบ
...ผมก็ฝากการออกข้อสอบ ควรมีคณะกรรมการออกข้อสอบมากกว่า ๓ คน และควรจะให้ข้อสอบเป็นข้อสอบที่คนที่ท้องถิ่นอยากจะได้ด้วย รู้งานท้องถิ่นพอสมควร ไม่เอาเฉพาะด้านวิชาการอย่างเดียว.....
....และใน ปี ๒๕๕๕ ม.สวนดุสิต ได้เป็นคนจัดสอบให้กับ สพฐ. อยากจะสอบถามว่า " การสอบ สพฐ. เขต ๓ ขอนแก่น / สพฐ.เขต ๓ อุดรธานี / สพฐ.เขต ๑ ยโสธร / สพฐ.เขต ๒ นครราชสีมา ถามว่า... ม.สวนดุสิต ได้จัดสอบหรือไม่ สาเหตุที่ถามเพราะ ทั้ง ๔ ศูนย์เกิดข้อสอบรั้วครับที่ทาง...ดีเอสไอ..แจ้งให้ดำเนินการยกเลิกและดำเนินคดีกับผู้ที่เกี่ยวข้อง ...แต่ผมไม่ได้รับคำตอบว่า ที่ ม.สวนดุสิต สอบ สพฐ.ปี ๒๕๕๕ ที่แจ้งกับคณะกรรมการมี เขต การศึกษทั้ง ๔ แห่งอยู่ร่วมด้วยหรือไม่....
...ประธานฯ ที่ประชุม (รมช.ประชา ประสพดี) ขอให้ที่ประชุมว่ายังยืนยันให้คงไว้ตามหลักเกณฑ์เดิมคือ สอบ ๑๐ ศูนย์เหมือนเดิม ส่วนจะเลือกสวนดุสิตหรือไม่ขอให้ที่ประชุมลงคะแนนกันเลย....
...ผลปรากฎว่ามีการลงคะแนนที่ละ ก.จ. มี คกก. ๑๕ เห็นด้วย ๑๒ งดออกเสียง ๓ / กท. มี คกก. ๑๕ เห็นด้วย ๑๐ งดออกเสียง ๕ / ก.อบต.มี คกก. ๑๗ เห็นด้วย ๘ งดออกเสียง ๘ ครับ
...สรุปที่ประชุม เสียงส่วนใหญ่เห็นด้วย ม.สวนดุสิตด้วยคะแนน ๓๐ เสียงให้จัดสอบท้องถิ่นนะครับ..เป็นการลงมติครั้งแรกเลยก็ว่าได้.....
...ส่วนรายละเอียดอื่น การกำหนดวันสอบ คงจะไปกำหนดอีกครั้งหนึ่งโดยในแผนของ ม.สวนดุสิต ตั้งแต่เริ่มต้นจนสอบเสร็จ จะใช้ระยะเวลารวม ๔ เดือนนะครับ น้อง ๆ ที่รอสมัคร ก็ลองคำณวนดูว่าจะเริ่มเมื่อไหร่ และก็เป็นกระบวนการดำเนินการเตรียมการสอบแข่งขันซึ่งจากวันนี้ไป พวกเราก็ต้องให้ทาง ม.สวนดุสิต จะดำเนินการตามขั้นตอนต่อไป....
....วันนี้พวกเราทำดีที่สุด ครับ และเมื่อมติที่ประชุมอย่างไรพวกเราก็ต้องร่วมรับผิดชอบร่วมกันอย่างหลีกเลียงไม่ได้ หากมีการทุจริตเกิดขึ้นพวกเราก.กลาง ทั้งหมดก็ต้องพร้อมน้อมรับในเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น และพวกเรายังจะต้องทำหน้าที่ต่อไป และจะหามาตรการป้องกันการทุจริตในการสอบครั้งนี้ให้มากที่สุด หรือถ้าหากมีเกิดขึ้นก็ให้มีน้อยที่สุดครับ...
.....หากว่ามีข้อมูลการทุจริต หรือ ไม่ชอบมาพากล ท่านประธาน รมช.ประชา ประสพดี /ท่านวัลลภ พริ้งพงษ์ อสถ. และพวกเราทุกคนพร้อมดำเนินการตรวจสอบเพื่อให้การสอบครั้งนี้ มีความโปร่งใส ตรวจสอบได้ มากที่สุดครับ....ขอให้น้องๆ ตั้งใจอ่านหนังสือกันให้มากๆ นะครับ พวกเราขอให้กำลังใจกับทุกๆคน...ท้องถิ่นพวกเราวันนี้.....ยังรอคนที่มีความสามารถอย่างพวกท่าน.มาช่วยเหลือพัฒนาท้องถิ่นเราอยู่นะครับ...
ขอให้น้องๆ โชคดีนะครับ...

จากใจจริงพวกเราชาวท้องถิ้น

ศักดิพงศ์ ธรรมอาชวกุล กรรมการ ก.ท.
เชื้อ ฮั่นจินดา กรรมการ ก.อบต.
วิจารณ์ กุลชนะรัตน์ กรรมการ ก.จ.
ทรงศักดิ์ โอษะคลัง กรรมการ ก.อบต.
ฐิตินันท์ เจริญอาจ กรรมการ ก.ท.
๒๖ สิงหาคม ๒๕๕๖

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ได้ข้อสรุปแล้วว่า มหาวิทยาลัยราชภัฎสวนดุสิตจะเป็นผู้รับผิดชอบในการดำเนินการจัดสอบแข่งขัน มี 10 ศูนย์สอบทั่วประเทศ รับสมัครทางอินเตอร์เนทเท่านั้น !!
ได้ข้อสรุปแล้วว่า มหาวิทยาลัยราชภัฎสวนดุสิตจะเป็นผู้รับผิดชอบในการดำเนินการจัดสอบแข่งขันเพื่อบรรจุบุคคลเป็นข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น กรมส่งเสริมการปกครองส่วนท้องถิ่น แทนมหาวิทยาลัยรามคำแหง ส่วนนี้คือ “แบบเสนอแผนการจัดสอบแข่งขันเพื่อบรรจุบุคคลเป็นข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น กรมส่งเสริมการปกครองส่วนท้องถิ่น ที่มหาวิทยาลัยราชภัฎสวนดุสิตนำเสนอในการประชุมฯ และที่ประชุมฯ มีมติเลือก ม.ราชภัฎฯ แทน ม.รามฯ

ในรายละเอียดส่วนที่ผมสนใจเป็นอันดับแรกจะเป็นเรื่องความพร้อมและขั้นตอนในการดำเนินการต่างๆ ในการจัดสอบของ ม.ราชภัฎฯ ก็ทำให้ทราบรายละเอียดเบื้องต้นได้ว่า..
@สอบผ่าน
จัดสอบแบบแบ่งรายภาค/เขต 10 ศูนย์สอบ

ภาคเหนือ 2 เขต
เขต 1 ลำปาง
เขต 2 พิษณุโลก
ภาคกลาง 3 เขต
เขต 1 กรุงเทพมหานคร
เขต 2 นครนายก
เขต 3 ประจวบคีรีขันธ์
ภาคใต้ 2 เขต
เขต 1 สุราษฎร์ธานี
เขต 2 ตรัง
ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ 3 เขต
เขต 1 นครราชสีมา
เขต 2 อุบลราชธานี
เขต 3 อุดรธานี

รับสมัครสอบทางอินเตอร์เน็ต

ระยเวลาเตรียมการจนถึงวันรับสมัครสอบประมาณ 45 วัน ก็น่าจะประกาศรับสมัครสอบประมาณสัปดาห์แรกของเดือนตุลาคม
รับสมัครสอบเพียง 15 วัน
มีเวลาเตรียมสอบหลังประกาศรับสมัครสอบ 45 วัน

[۰•ฮักแม่จัน©®]

หลายๆข้อมูลตรงกันว่า ประกาศ เดือนตุลาคม รับสมัคร พ.ย. และสอบ กลางเดือน ม.ค. รอผลการประชุมวันศุกร์นี้จะได้ข้อมูลที่ชัดเจนครับ
"ส่วนหนึ่งของข้อมูลจากท่านพีระพงษ์ มีขันทอง ผู้ตรวจราชการกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น"

ความคืบหน้าสอบ อปท.ต้องเรียนว่า กรม สถ.ไม่ได้เป็นหน่วยดำเนินการ แต่เป็นอำนาจหน้าที่ของ คณะกรรมการดำเนินการสอบ (กสถ.) กรม สถ.เป็นฝ่ายเลขานุการ ซึ่งพร้อมที่จะดำเนินการตาม มติ ก.จ./ก.ท./ก.อบต. พร้อมที่จะนำเสนอให้องค์กรดังกล่าวพิจารณา สำหรับความคืบหน้าล่าสุดมีดังนี้
1)วันที่ 27 ก.ย.นี้ กสถ.จะพิจารณา TOR ให้ ม.สวนดุสิตดำเนินการ
2)กสถ.ต้องมีการประชุม เพื่อกำหนดหลักสูตร วิธีการสอบ แล้วประธาน กสถ.ลงนามในประกาศ
3)รับสมัครต้องใช้เวลาไม่ต่ำกว่า 15 วัน ถ้ามีประกาศภายในตุลาคม ก็คงจะรับสมัครเดือนพฤศจิกายน
4)คงต้องใช้เวลาในการประกาศรายชื่อ คาดว่าจะสอบกลางเดือนมกราคม 57
วันเวลาที่แน่นอน ท่านก็ต้องติดตามนะครับ จะช้าหรือเร็วต้องติดตาม
5)สำหรับภาค ข. ซึ่งมีเกือบ 100 สายงาน คงจะต้องมีการกำหนดกลุ่มสายงานที่ใช้วุฒิเดียวกัน สายงานเกื้อกูลกัน เช่น ตำแหน่ง จ.การเงิน 1/จ.จัดเก็บรายได้ 1/จ.พัสดุ 1 อยู่ในกลุ่มเดียวกัน ผู้เข้าสอบจะต้องดูหนังสือในแต่ละเรื่องให้ครอบคลุมกัน จะดูเน้นเรื่องใดเรื่ิองหนึ่งโดยเฉพาะไม่ได้ รายละเอียดต้องรอประกาศจาก กสถ.ครับ
ข้าราชการกรม สถ.พร้อมที่จะดำเนินการโดยเร็ว ติดขัดตรงไหนที่ทำให้ล่าช้า โปรดใช่้วิจารณญาณในการพิจารณาครับ

[۰•ฮักแม่จัน©®]

อัพเดตล่าสด จากการประชุมเมื่อวันที่ 27 ก.ย. 2556


อาจจะเปิดรับสมัคร \"ไม่ทันเดือนตุลาคม\" เนื่องจากในการประชุมเพื่อพิจารณารายละเอียดในข้อตกลง (TOR) ที่จะมอบให้มหาวิยาลัยราชภัฎสวนดุสิตเป็นผู้จัดการสอบ แต่เนื่องจากมีรายละเอียดเยอะมาก กรรมการ กสถ. จึงนำกลับไปพิจารณารายละเอียดแล้วจะส่งกลับไปให้ฝ่ายเลขานุการก่อนวันที่ 8 ตุลาคม 2556 ด้วยว่า กสถ. ต้องการพิจารณาขั้นตอนการดำเนินการสอบอย่างรอบคอบให้กระบวนการจัดสอบเป็นไปด้วยความโปร่งใส เป็นธรรม

ถ้า กสถ. ไม่มีการแก้ไขก็น่าจะมีการลงนามในบันทึกข้อตกลง และประธาน กสถ. ก็สามารถลงนามในประกาศรับสมัครสอบ รวมทั้งดำเนินการรับสมัครได้ในช่วงเดือนพฤศจิกายน ทั้งนี้ฝ่ายเลขานุการ (กรม สถ.) ได้มีการเตรียมการในขั้นตอนต่างๆ ไว้เรียบร้อยแล้ว แต่หากมีการเปลี่ยนแปลงในสาระสำคัญในบันทึกข้อตกลงก็อาจทำให้การประกาศรับสมัครสอบและกำหนดการต่างๆ จำเป็นต้องเลื่อนออกไป

เกี่ยวกับตำแหน่งที่จะเปิดรับสมัครสอบท้องถิ่นในครั้งนี้ จะมีการรวมกลุ่มตำแหน่งที่มีลักษณะงานเกื้อกูลกัน เช่น เจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี , เจ้าหน้าที่จัดเก็บรายได้, เจ้าหน้าที่พัสดุ เข้าด้วยกัน เป้นต้น ผู้สมัครสอบไม่ต้องสมัครสอบเป็นรายตำแหน่ง แต่จัดจัดกลุ่มอย่างไรให้รอประกาศของประธาน กสถ.

บางท่านอาจจะสงสัยใช่ไหมครับว่า \"ตำแหน่งที่มีลักษณะงานเกื้อกูลกัน\" คืออะไร?? และเพื่ออะไร ??

ตามประกาศ ที่ มท 0809.1/ว 54 ลงวันที่ 24 ตุลาคม 2545 เรื่อง การกำหนดงานที่เกี่ยวข้องกันตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งและการกำหนดตำแหน่งที่มีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวข้องเกื้อกูลกัน ลงมติเห็นชอบให้การกำหนดงานที่เกี่ยวข้องกันตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งโดยจัดตามสายงานต่างๆ ตามที่จำแนกไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่งเพื่อใช้เป็นแนวทางในการเลื่อนระดับ การย้าย หรือ รับโอนเพื่แต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง และให้กำหนดตำแหน่งที่มีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องเกื้อกูลกันเพื่อประโยชน์ในการเลื่อนและแต่งตั้งในตำแหน่งสำหรับผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ (เลื่อนไหล) โดยการนำระยะเวลาในการดำรงตำแหน่งหรือเคยดำรงตำแหน่งในสายงานอื่นที่เริ่มต้นจากระดับเดียวกัน ซึ่งมีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องเกื้อกูลกันมานับรวมเป็นรวมเป็นระยะเวลาขั้นต่ำเพื่อประโยชน์ในการเลื่อนและแต่งตั้งในตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้นได้

บัญชีกำหนดกลุ่มตำแหน่งพนักงานเทศบาลที่เกี่ยวข้องเกื้อกูลกัน
ตำแหน่งในสายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๑ และระดับ ๒

กลุ่มที่ ๑ กลุ่มงานปฏิบัติช่วยบริหารจัดการ

๑.เจ้าหน้าที่ธุรการ
๒.เจ้าพนักงานธุรการ
๓.เจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล
๔.เจ้าหน้าที่ทะเบียน
๕.เจ้าพนักงานทะเบียน
๖.เจ้าหน้าที่เทศกิจ
๗.เจ้าหน้าที่ป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
๘.เจ้าพนักงานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย

กลุ่มที่ ๒ กลุ่มการเงินและการคลัง

๑.เจ้าหน้าที่พัสดุ
๒.เจ้าพนักงานพัสดุ
๓.เจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี
๔.เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี
๕.เจ้าหน้าที่จัดเก็บรายได้
๖.เจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้
๗.เจ้าหน้าที่การคลัง
๘.เจ้าพนักงานการคลัง

กลุ่มที่ ๓ กลุ่มงานสาธารณสุข

๑.เจ้าพนักงานสาธารณสุขชุมชน
๒.เจ้าหน้าที่ส่งเสริมสุขภาพ
๓.เจ้าพนักงานส่งเสริมสุขภาพ
๔.เจ้าหน้าที่สุขาภิบาล
๕.เจ้าพนักงานสุขาภิบาล
๖.เจ้าหน้าที่พยาบาล
๗.พยาบาลเทคนิค
๘.เจ้าหน้าที่วิทยาศาสตร์
๙.เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์
๑๐.ทันตสาธารณสุข
๑๑.ทันตานามัย
๑๒.เจ้าหน้าที่วิทยาศาสตร์การแพทย์
๑๓.เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์
๑๔.เจ้าหน้าที่รังสีเทคนิค
๑๕.ผดุงครรภ์สาธารณสุข
๑๖.โภชนาการ
๑๗.เจ้าพนักงานโภชนาการ
๑๘.เจ้าหน้าที่รังสีการแพทย์

กลุ่มที่ ๔ กลุ่มงานช่าง

๑.ช่างโยธา
๒.นายช่างโยธา
๓.ช่างสำรวจ
๔.นายช่างสำรวจ
๕.ช่างเขียนแบบ
๖.นายช่างเขียนแบบ
๗.ช่างผังเมือง
๘.นายช่างผังเมือง
๙.ช่างเครื่องยนต์
๑๐.นายช่างเครื่องยนต์
๑๑.ช่างไฟฟ้า
๑๒.นายช่างไฟฟ้า

กลุ่มที่ ๕ กลุ่มงานเยาวชนและงานห้องสมุด

๑.เจ้าหน้าที่ห้องสมุด
๒.เจ้าพนักงานห้องสมุด
๓.เจ้าหน้าที่ศูนย์เยาวชน
๔.เจ้าพนักงานศูนย์เยาวชน
๕.เจ้าหน้าที่พัฒนาชุมชน
๖.เจ้าพนักงานพัฒนาชุมชน

กลุ่มที่ ๖ กลุ่มงานเภสัชกร

๑.ผู้ช่วยเภสัชกร

กลุ่มที่ ๗ กลุ่มงานสัตวแพทย์

๑.สัตวแพทย์

กลุ่มที่ ๘ กลุ่มงานประชาสัมพันธ์

๑.เจ้าหน้าที่ส่งเสริมการท่องเที่ยว
๒.เจ้าพนักงานส่งเสริมการท่องเที่ยว
๓.เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์
๔.เจ้าพนักงานประชาสัมพันธ์
๕.ช่างภาพ
๖.นายช่างภาพ
๗.ช่างศิลป์
๘.นายช่างศิลป์

กลุ่มงานที่ ๙ กลุ่มงานสวนสาธารณะ

๑.เจ้าหน้าที่สวนสาธารณะ
๒.เจ้าพนักงานสวนสาธารณะ

กลุ่มงานที่ ๑๐ กลุ่มงานประปา

๑.เจ้าหน้าที่การประปา
๒.เจ้าพนักงานประปา

ตำแหน่งในสายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๓

กลุ่มที่ ๑

๑.บุคลากร
๒.เจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายและแผน
๓.เจ้าหน้าที่บริหารงานทะเบียนและบัตร
๔.เจ้าพนักงานเทศกิจ
๕.นักวิจัยการจราจร
*** ๖.นักทรัพยากรบุคคล (ของข้าราชการพลเรือนที่โอนมา)

กลุ่มที่ ๒

๑.นักวิชาการคลัง
๒.นักวิชาการการเงินและบัญชี
๓.นักวิชาการจัดเก็บรายได้
๔.เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน
๕.นักวิชาการพัสดุ

กลุ่มที่ ๓

๑.นักพัฒนาชุมชน
๒.นักสังคมสงเคราะห์

กลุ่มที่ ๔

๑.เจ้าหน้าที่พัฒนาการท่องเที่ยว
๒.นักวิชาการประชาสัมพันธ์

กลุ่มที่ ๕

๑.นิติกร

กลุ่มที่ ๖

*๑.เจ้าหน้าที่สันทนาการ(ปัจจุบันเปลี่ยนชื่อตำแหน่งเป็น สันทนาการ)
*๒.สารวัตรนักเรียน (ตำแหน่งนี้ยกเลิกแล้ว)
๓.นักวิชาการศึกษา
๔.บรรณรักษ์
**๕.นักวิชาการวัฒนธรรม(เพิ่มใหม่)

กลุ่มที่ ๗

๑.นักวิชาการสวนสาธารณะ

ใช้ในกรณีดังต่อไปนี้

๑.ใช้เป็นแนวทางในการเลื่อนระดับ การย้าย หรือรับโอน เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง กรณีมีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งกำหนดให้เป็นผู้ปฏิบัติหรือเคยปฎิบัต ิราชการเกี่ยวกับงานที่กำหนดไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง หรืองานอื่นที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี
มีผลตั้งแต่วันที่ ๓๐ สิงหาคม ๒๕๔๕

๒.เพื่อประโยชน์ในการเลื่อนและแต่งตั้งในตำแหน่งสำหรับผู้ปฏิบัติงานที่มี ประสบการณ์(เลื่อนไหล) โดยการนำระยะเวลาในการดำรงตำแหน่งหรือเคยดำรงตำแหน่งในสายงานอื่นที่เริ่ม ต้นจากระดับเดียวกัน ซึ่งมีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องเกื้อกูลกันมานับรวมเป็นระยะ เวลาขั้นต่ำ เพื่อประโยชน์ในการเลื่อนและแต่งตั้งในตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้นได้
มีผลตั้งแต่วันที่ ๒๙ เมษายน ๒๕๔๕


มติคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการกำหนดงานที่เกี่ยวข้องกับมาตรฐานกำหนดตำแหน่งและ การกำหนดตำแหน่งที่มีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวข้องเกื้อกูลกันของ พนักงานเทศบาล

หนังสือสำนักงาน ก.ท. ที่ มท ๐๘๐๙.๕/ว ๓๑๒ ลงวันที่ ๑๒ พฤศจิกายน ๒๕๕๓ เรื่อง การกำหนดตำแหน่งที่เกี่ยวข้องและเกื้อกูล แจ้งมติคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล (ก.ท.) ในการประชุม ครั้งที่ ๘/๒๕๕๓ เมื่อวันที่ ๒๓ กันยายน ๒๕๕๓ ดังนี้
๑.กรณีเทศบาลได้รับความเห็นชอบจาก ก.ท.จ.ให้นำมาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไปของ ก.จ.มาใช้บังคับโดยอนุโลม หาก ก.จ.กำหนดตำแหน่งดังกล่าวเกี่ยวข้องและเกื้อกูลกับตำแหน่งใด ก็ถือว่าเป็นตำแหน่งที่เกี่ยวข้องและเกื้อกูลกับตำแหน่งของเทศบาลตามที่ ก.ท.กำหนดไว้เช่นกัน ทั้งนี้เพื่อประโยชน์ในการเลื่อนระดับและบรรจุแต่งตั้ง
๒.กรณีเทศบาลได้รับความเห็นชอบจาก ก.ท.จ. ให้นำมาตรฐานกำหนดตำแหน่งในสายงานอื่นของ ก.จ.หรือ ก.อบต. มาใช้บังคับโดยอนุโลม หาก ก.จ.หรือ ก.อบต.กำหนดตำแหน่งดังกล่าวเกี่ยวข้องและเกื้อกูลกับตำแหน่งใด ก็ถือว่าเป็นตำแหน่งที่เกี่ยวข้องและเกื้อกูลกับตำแหน่งของเทศบาลตามที่ ก.ท.กำหนดไว้เช่นกัน ทั้งนี้เพื่อประโยชน์ในการเลื่อนระดับและบรรจุแต่งตั้ง

มติ ก.จ.กำหนดลักษณะงานที่เกี่ยวข้องเกื้อกูลกัน สายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๓ กลุ่มที่ ๑ ดังนี้
๑.เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป
๒.เจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายและแผน
๓.บุคลากร

*** หนังสือสำนักงาน ก.ท.ที่ มท ๐๘๐๙.๕/๑๖๔๗ ลงวันที่ ๘ ธันวาคม ๒๕๕๔ เรื่อง หารือการเลื่อนระดับพนักงานเทศบาล
ความว่า ก.พ. ได้ยกเลิกตำแหน่ง บุคลากร ตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ.๒๕๓๕ และได้กำหนดเปลี่ยนเป็นตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคล ตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ.๒๕๕๑ โดยที่ลักษณะของนักทรัพยากรบุคคลมีลักษณะงานที่เหมือนกับหรือคล้ายคลึงกับ ตำแหน่งบุคลากร ดังนั้นจึงเห็นควรกำหนดให้ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลของข้าราชการพลเรือนเป็น ตำแหน่งที่มีลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องและเกื้อกูลกับตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทะเบียนและบัตรและตำแหน่งอื่นในกลุ่มเดียวกัน ตามมติ กท.ในการประชุมครั้งที่ ๔/๒๕๔๕ เมื่อวันที่ ๒๙ เมษายน ๒๕๔๕ และในการประชุมในครั้งที่ ๘/๒๕๔๕ เมื่อวันที่ ๓๐ สิงหาคม ๒๕๔๕ ซึ่งแจ้งตามหนังสือสำนักงาน ก.จ. ก.ท. ก.อบต.ที่ มท ๐๘๐๙.๑/ว ๕๔ ลงวันที่ ๒๙ ตุลาคม ๒๕๕๔

ข่าวจาก http://129jump.blogspot.com/2013/09/2556-27-2556.html

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ประกาศ ความคืบหน้าการสอบใหญ่ของกรมการส่งเสริมกาปกครองส่วนท้องถิ่น ”
ถ้าไม่มีเหตุอื่นใด หรือปัญหาอะไร กรมฯ พร้อมที่จะดำเนินการรับสมัครสอบ ช่วงปลายเดือน พ.ย.และสอบกลางเดืิอน ม.ค. 57 จากการประชุมกรม สถ.เมื่ิอวันที่ 18 ต.ค. 56

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ตามนี้

[۰•ฮักแม่จัน©®]

 

[۰•ฮักแม่จัน©®]

อัตราว่างของจังหวัดเชียงราย

[۰•ฮักแม่จัน©®]

ข่าวดี!! สำหรับท่านที่เตรียมสอบท้องถิ่น แต่อ่านหนังสือไม่ทัน ข่าวจากหนังสือพิมพ์มติชมเมื่อวานนี้ (12 พ.ย. 56)
"เปิดรับสมัครสอบไม่ทัน 18 พ.ย. 2556 รอ อ.สถ.ลงนาม TOR"
รายละเอียด» http://iqepi.com/12018 หรือ http://129jump.blogspot.com/2013/11/18-2556-tor.html
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
ผู้สื่อข่าวรายงานว่า กรณีคณะกรรมการกลางการสอบแข่งขันข้าราชการ (กสถ.) กำหนดวันรับสมัครสอบบรรจุข้าราชการท้องถิ่น ในศูนย์สอบภูมิภาคทั้ง 10 แห่งทั่วประเทศ ในวันที่ 18 พฤศจิกายน ทางอินเตอร์เน็ต คาดว่ามีการแจ้งตำแหน่งว่างกว่า 7,500 อัตรา และมีผู้เข้าสอบกว่า 6 แสนคน โดยมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิตเป็นผู้รับผิดชอบจัดสอบบรรจุ

นายอัษฎางค์ ปาณิกบุตร ประธาน กสถ.เปิดเผยว่า ขณะนี้ กสถ.ยังไม่สามารถประกาศวันรับสมัครทางอินเตอร์เน็ตได้ ทั้งที่ก่อนหน้านี้ได้กำหนดตารางเวลาไว้ล่วงหน้า เพื่อเปิดรับสมัครในวันที่ 18 พฤศจิกายน เนื่องจากกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น (สถ.) ยังไม่ลงนามเงื่อนไขสัญญาจ้าง (TOR) กับมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิต ผู้ดำเนินการจัดสอบบรรจุ หลังจากคณะทำงานเสนอไปแล้วนานหลายสัปดาห์ หากอธิบดี สถ.ยังไม่ลงนาม กสถ.จะไม่สามารถเปิดรับสมัครได้ และหลังลงนามแล้ว ตนต้องนำเงื่อนไขของสถาบันที่จัดสอบมาตรวจสอบรายละเอียดอีกครั้งในที่ประชุมใหญ่

“ทุกฝ่ายให้ความสนใจปัญหาการป้องกันการทุจริตในการเปิดสอบทั่วประเทศ ซึ่งยอมรับว่าควบคุมได้ยากมาก เพราะปัจจุบันมีการพัฒนาการโกงหลายรูปแบบที่ซับซ้อน ดังนั้น ทุกขั้นตอนการทำงานต้องรัดกุม ตั้งแต่การแต่งตั้งกรรมการออกข้อสอบ เก็บรักษาข้อสอบ ส่งข้อสอบ ตรวจข้อสอบ เพื่อให้ได้บุคคลที่มีความรู้ ความสามารถเข้ามาปฏิบัติหน้าที่ในองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น (อปท.) และผู้รับผิดชอบต้องชี้แจงกระบวนการทำงานพร้อมแสดงความรับผิดชอบหากมีการทุจริต” นายอัษฎางค์กล่าว

นายเชื้อ ฮั่นจินดา ประธานสมาพันธ์ปลัด อบต.แห่งประเทศไทย และ ประธานอนุกรรมการติดตามประเมินผลการสอบของ กสถ.กล่าวว่า การลงนามในสัญญาการจ้างล่าช้า จะทำให้ อปท.ปลายทางที่มีตำแหน่งว่างสามารถใช้ช่องทางนี้ จัดสอบเองโดยความเห็นชอบของ ก.จังหวัด ที่ผ่านมามีหลายจังหวัดถูกร้องเรียนการทุจริต เรียกรับสินบน วิ่งเต้นซื้อขายตำแหน่ง ซี ละ 2 แสนบาท รวมทั้งการสอบในช่วงที่ผู้บริหาร อปท.กำลังหมดวาระการดำรงตำแหน่ง

นายสรณะ เทพเนาว์ นายกสมาคมพนักงานเทศบาลแห่งประเทศไทย กล่าวว่า จากการสอบถามผู้อำนวยการสำนักมาตรฐานการบริหารงาน อปท. สถ. ซึ่งทำหน้าที่เป็นเลขานุการ กสถ. ขณะนี้ ประกาศต่างๆ อยู่ในช่วงการนำเสนออธิบดี สถ.ซึ่งกำหนดดำเนินการต่างๆ ไว้อย่างชัดเจน หากอธิบดี สถ. และรองปลัดกระทรวงมหาดไทยลงนามแล้ว กสถ.จะเปิดรับสมัครสอบประมาณปลายเดือนพฤศจิกายน มีระยะเวลาการสมัคร 15 วัน และ สอบบรรจุภาค ก. และ ภาค ข. ประมาณปลายเดือนมกราคม 2557

[۰•ฮักแม่จัน©®]

รับสมัคร 4 - 27 ธ.ค.
กำหนดเลขประจำตัวสอบ 3 ม.ค.
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ 10 ม.ค.
วันสอบจะทราบในวันที่ 10 ม.ค. 57(แต่แว่วว่า 26 ม.ค. 57 น้ะครับ)


http://www.dlaapplicant.com/Login.htm?mode=index

[۰•ฮักแม่จัน©®]

อ่านประกาศและรายละเอียดต่างๆ


http://www.dlaapplicant.com/Login.htm?mode=index

[۰•ฮักแม่จัน©®]

กสถ. ได้กำหนดจังหวัดที่จะเป็นศูนย์อำนวยการสอบแข่งขัน แล้วดังนี้
ภาคเหนือ 1 จังหวัดเชียงใหม่
ภาคเหนือ 2 จังหวัดพิษณุโลก
ภาคกลาง เขต 1 จังหวัดปทุมธานี
ภาคกลาง เขต 2 จังหวัดสมุทรปราการ
ภาคกลาง เขต 3 จังหวัดนครปฐม
ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ เขต 1 จังหวัดนครราชสีมา
ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ เขต 2 จังหวัดอุบลราชธานี
ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ เขต 3 จังหวัดอุดรธานี
ภาคใต้ เขต 1 จังหวัดสุราษฎร์ธานี
ภาคใต้ เขต 2 จังหวัดสงขลา

ยังไงก้เตรียมที่พักและการเดินทางไว้นะครับ
คาดสอบ 26 ม.ค. 56 นี้

[۰•ฮักแม่จัน©®]

สอบแข่งขันของท้องถิ่น เลื่อนสอบจาก มกราคมไป มีนาคม.และ สหกรณ์กรมฯ มีเรื่องจะแจ้ง....
..วันนี้ช่วงเช้า ๑๐.๐๐ น ผมได้ประชุม อนุฯติดตามและประเมินผล ของการเปิดสอบแข่งขันของ อปท.ทั่วประเทศ เพื่องวางมาตรการและหาแนวทางป้องกันการทุจริต ที่เกิดกับการสอบครั้งนี้ของพวกคิดการทุจริตการสอบ และได้วางมาตรการ ติดตามและป้องกันมาตรการต่างทุกขั้นตอน ในการสอบ ตั้งแต่การออกข้อสอบ คัดข้อสอบ พิมพ์ข้อสอบ รักษาข้อสอบ ขนส่งข้อสอบ การกระจายข้อสอบ การสอบที่ปลายทาง คนคุมสอบ/คนสอบแข่งขัน การเก็ษรวบรวมกระดาษคำตอบ การขนส่งกลับ การรับกระดาษคำตอบ การตรวจ การประมวลผล และการป้องกันเครื่องมือสื่อสารที่ใช้ในการทุจริต การสอบแทน การส่งสัญญาณในห้องทั้งภาษากาย และเครื่องอิเล็คทรอนิค รวมทั้งมาตรการลงโทษ...
..อะไรที่เป็นช่องทางป้องกันและวางมาตรการแก้ไขได้ผมพยายามถึงที่สุดครับ ที่สำคัญ จากเดิมที่เคยกำหนดการสอบไว้ปลายมกราคม คงต้องเลื่อนเนื่องจากตรงกับวันลงคะแนนล่วงหน้า ของการเลือกตั้ง ส.ส.ทั่วไทยครับ คาดว่าจะสอบได้ประมาณ ๓๐ มีนาคม ๕๗ ทำให้มีเวลาอ่านหนังสือมากขึ้นอีกครับ
...ตอนบ่าย ๑๕.๐๐ น ผมได้ประชุมบอร์ดสหกรณ์กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นต่อครับ เรื่องที่น่าห่วง คือ
๑.คนกู้แล้วไม่ส่งและไม่ติดต่อกับสหกรณ์ มีมาตรการเด็ดขาดแล้วครับ เตรียมรับมาตรการทางกฏหมายและทางวินัย สำหรับคนที่หนีหนี้ครับ ผมแนะนำรีบประนอมหนี้ ก่อนหมดตัวและไร้อาชีพครับ
๒.คนที่ยื่นกู้ เดือนมกราคมน่าจะปล่อยได้หมดแน่นอนสำหรับคนที่ส่งเอกสารครบครับ และคนที่กู้ตอนผมเป็นกรรมการบอร์ดสหกรณ์ฯ เจ้าของเงินสบายใจได้ครับ ว่าเงินท่านไม่หายแน่นอนและไม่มีหนีเน่า เพราะเราบังคับให้ทำประกันชีวิตและประกันเงินกู้ ใครกู้แล้วไม่ส่งบริาัทประกันจ่ายแทนครับ ส่วนคนกู้ไปหลบมาตรการทางกฏหมายของบริษัทประกันเอาแล้วกัน กรรมการสหกรณ์กรมฯ ชุดนี้ และอย่างผมที่เข้าไป เราไม่ปล่อยเรื่องหนีสูญแน่นอนและให้สมาชิกสบายใจในการดำเนินการครับ ฯลฯ ว่ารัดกุมสุดๆ
..กลับถึงบ้าน นครนายก ๒๒.๐๐ น เช่นเคย พรุ่งนี้ ๒๖ ธ.ค. ๑๓.๐๐ น.มีการประชุม กถ.อีกครับ เพื่อพิจารณาโครงสร้างบัญชีเงินเดือนใหม่ เพื่อออกมารองรับ เงินเพิ่ม ปี ๕๖/๕๗ ครับ
ด้วยความเคารพ
ปลัดเชื้อ ฮั่นจินดา
๒๕/๑๒/๕๖
๒๒.๔๙



https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=574258405985117&id=397552476989045&ref=notif&notif_t=notify_me